2019年(nián)12月12日(rì)，共克社群、中投國(guó)資、國(guó)培科(kē)技、三巨時代、蘋安雲享等近30多家企業創始人(rén)、CEO、合夥人(rén)走進康信知識産權，聆聽康信執行合夥人(rén)餘剛先生(shēng)的主題分(fēn)享——「無爲而治的公司管理(lǐ)」。

在分(fēn)享中，餘總從(cóng)康信25年(nián)的經營管理(lǐ)出發，闡釋了“無爲而治”企業管理(lǐ)之道。

餘總認爲，企業管理(lǐ)，首先要建立與理(lǐ)念相(xiàng)配合的組織架構，基于公司利益最大(dà)化的經營哲學、專業化分(fēn)工(gōng)利潤中心獨立核算，讓全員(yuán)參與經營，自(zì)行制定計(jì)劃，持續自(zì)主成長，從(cóng)而共同完成企業經營目标。設置股權激勵，建立過程和結果并重、個人(rén)和團隊目标平衡的績效考核體(tǐ)系，對于公司管理(lǐ)實施具有重要意義。

針對如(rú)何确定核心競争力的量化指标，餘總基于康信在知識産權行業的經營管理(lǐ)經驗做了細緻分(fēn)享。

在分(fēn)享的最後，餘總向企業家們介紹了IP+IT+AI的3I融合理(lǐ)念，詳細闡述了如(rú)何利用新興技術(shù)賦能傳統知識産權行業，來(lái)提升企業效率質量及在業務管理(lǐ)和商業模式等方面進行創新。

在近3小時的分(fēn)享中，餘總圍繞理(lǐ)念/組織架構、管理(lǐ)實施、建立積累标準/體(tǐ)系文件(jiàn)、确定核心競争力、ABCD與生(shēng)态平台等方面爲大(dà)家做了細緻的講解，到場企業家紛紛表示收獲頗豐。